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盘锦市双台子区人力资源和社会保障局2025年政府信息公开工作年度报告
发布时间:2026-01-15 浏览次数:217次

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,现公布盘锦市双台子区人力资源和社会保障局2025年政府信息公开工作年度报告。报告所列数据的统计期限自2025年1月1日起至12月31日止。

一、总体情况

2025年,盘锦市双台子区人力资源和社会保障局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,深入推进政务公开各项工作取得明显成效。

一是主动公开方面:严格落实网站信息公开制度,行政许可、行政处罚事项应公开尽公开,2025年累计公开行政处罚2项、行政许可23项。

二是依申请公开方面:2025年无依申请公开事项。

三是政府信息管理方面:2025年未制发规范性文件。

四是政府信息平台建设方面:区人社局不具备独立建设政府信息公开平台条件,需公布的信息均通过双台子区人民政府网站发布,提供网站栏目信息,及时公开相关内容。

五是监督保障等方面:发布公示信息时同步发布投诉举报监督电话,及时接受社会各界咨询和监督,对公众举报和提出的意见及时处理反馈,实施公示发布审核校对工作机制,确保发布信息真实准确。

二、主动公开政府信息的情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

23

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

2

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

 

行政事业性收费

0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业

企业

科研

机构

社会公

益组织

法律服

务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

 

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

 

结果

维持

 

结果

纠正

 

其他

结果

 

尚未

审结

 

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

 

结果

维持

 

结果

纠正

 

其他

结果

 

尚未

审结

 

总计

 

结果

维持

 

结果

纠正

 

其他

结果

 

尚未

审结

 

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

 

五、存在问题和改进情况

2024年存在问题改进情况:选派专人从事政务公开业务工作,对相关部门科室进行政务公开事项培训,明确公开工作流程、标准,切实提升政务公开工作质效。

2025年存在一些问题和不足。还存在依申请公开申请渠道少,信息更新内容不及时等问题。

六、其他需要报告的事项

1.按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》(国办函〔2020〕109号)规定的按件、按量收费标准,本年度没有产生信息公开处理费。

2.2025年政务公开工作要点部署的各项工作任务已全部落实完成。

    3.创新举措及成效:实施信息公开清单化管理,制定公开目录,明确内容、时限和方式,确保规范标准。保障信息公开工作规范有序,使社会监督机制更加完善,公众和媒体能够更好监督人社工作。

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